Spedytor Międzynarodowy / International Freight Forwarder (M/F)

Место работы cała Polska - praca 100% zdalna lub w jednym z naszych biur: Tychy, Pińczów, Tarnów
Oписание

W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy do naszego zespołu kilku doświadczonych osób m/k. Jeśli masz minimum 3 lata doświadczenia w spedycji, znasz realia rynku transportowego i potrafisz samodzielnie organizować przewozy – szukamy właśnie Ciebie!

 

To stanowisko dla osób z pasją do branży TSL, które cenią sobie dynamikę pracy i kontakt z klientem.


Wyzwania, dzięki którym nie będzie miejsca na nudę:
  • Aktywne pozyskiwanie zleceń transportowych;
  • Organizacja transportów międzynarodowych;
  • Utrzymywanie stałych relacji z klientami i podwykonawcami;
  • Negocjowanie warunków współpracy i stawek transportowych;
  • Nadzór nad terminową realizacją zleceń;
  • Monitorowanie przebiegu transportu i reagowanie na sytuacje awaryjne;
  • Współpraca z kierowcami m/k oraz innymi działami firmy;
  • Dbanie o wysoką jakość obsługi klienta;
Na stanowisku na pewno się przyda:
  • Minimum 3 lata doświadczenia w pracy na stanowisku spedytora lub spedytorki międzynarodowej;
  • Doświadczenie we współpracy z przewoźnikami zewnętrznymi (sprzedaż ładunków);
  • Znajomość rynku transportowego i zasad spedycji;
  • Umiejętność budowania relacji i prowadzenia negocjacji;
  • Samodzielność, dobra organizacja pracy i odporność na stres;
  • Znajomość języka angielskiego lub innego języka obcego;
  • Znajomość programów TMS oraz giełd transportowych (np. Trans, Timocom);
Dołącz do nas, bo mamy dla Ciebie:
  • Stanowisko w strukturach niekwestionowanego lidera usług transportowych - ponad 30 lat doświadczenia w branży,
  • Stabilne zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę lub B2B - Ty wybierasz formę współpracy,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze i jasny system premiowy,
  • Możliwość pracy w 100% zdalnej, hybrydowej lub stacjonarnej - decyzja należy do Ciebie,
  • Pełne szkolenie wdrożeniowe w tym udział, w autorskim programie Akademia Spedytora zaprojektowanym na potrzeby naszej organizacji  - 90 dni kompleksowego przygotowania do pracy w firmie. W jej  trakcie poznasz m.in. strukturę i model pracy zespołu spedycji, proces realizacji zleceń, zasady współpracy z klientami i przewoźnikami oraz obsługę systemów operacyjnych,
  • Możliwość podnoszenia własnych kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki cyklicznym szkoleniom wewnętrznym i zewnętrznym,
  • Jasna ścieżka rozwoju - możliwość awansu na TL,
  • Najnowocześniejsze i zaawansowane technologicznie narzędzia pracy - komputer oraz telefon służbowy,
  • Dofinansowanie posiłków w wysokości 40%,
  • Co piątek świeże owoce w biurze,
  • Karta paliwowa MOL - stały rabat na paliwa, usługi i produkty - bez względu na sytuację, która panuje na rynku,
  • Dzień wolny w dniu urodzin dla osób niepalących,
  • Wiemy, kiedy zwolnić tempo, dlatego w Wielki Piątek, Sylwestra oraz dzień przed Wigilią skracamy dzień pracy - kończymy już o godz. 14:00,
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach w dwóch różnych wariantach - w obu pokrywamy część kwoty,
  • Wysoką kulturę organizacyjną /akcje charytatywne, spotkania i eventy integracyjne, sekcje sportowe/.

 

Etapy procesu rekrutacyjnego: 
1. Analiza CV 
2. Rozmowa telefoniczna (15–20 min) - podstawowe wymagania, Twoje pytania, nasza firma i oferta,
3. Spotkanie online z Weroniką lub Arturem (ok. 1h) -  omówienie doświadczenia, motywacji, dopasowania do zespołu + krótkie zadanie (ok. 15 min),
4. Spotkanie stacjonarne lub online z Eweliną - Managerką Spedycji (ok. 1h) - weryfikacja kompetencji i wiedzy,
5. Decyzja i informacja zwrotna. 

Jeżeli masz pytania jesteśmy dostępni pod numerem: 660 736 415 (Weronika) lub 539 698 489 (Artur).


К сожалению, текст недоступный на выбранном вами языке.
Последнее изменение 16 апреля 2026 г.